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| ¿Te haz preguntado qué cualidades buscan los reclutadores hoy en día? Pues hoy queremos compartirte 5 aspectos clave que toman muy en cuenta los profesionales en talento humano. 1. Implicación. Es importante que los potenciales colaboradores entiendan que son parte de la empresa y que, por tanto, tienen que estar involucrados con su filosofía, su cultura y su misión. 2. Actitud positiva. ¿Qué mejor que contar con alguien que sea capaz de transmitir alegría por los proyectos en los que se participa? 3. Interés. Es fundamental, por eso los reclutadores valoran mucho a esos candidatos que se han molestado en buscar información sobre la empresa antes de acudir a la entrevista. 4. Especialización en nuevas tecnologías. En un entorno en el que Internet, las redes sociales y las nuevas tecnologías tienen tanto peso, mostrar conocimientos específicos es un punto a favor para los candidatos. 5. Empatía. Por último, los reclutadores buscan esa capacidad de mostrar cercanía y comprensión con el resto de compañeros de trabajo, ya que ayuda a crear un ambiente laboral agradable. Si te pareció interesante este post déjanos un comentario y comparte es.ta publicación con todos tus amigos en busca de empleo  😉 |
¿Cómo reubicarse laboralmente?
Para reubicarte laboralmente, no olvides que tu trabajo ahora es “Buscar Empleo” 1. Planea, organiza e implementa tu búsqueda de manera formal. 2. Comprométete con un mínimo de 4 horas diarias. 3. Organizar tu tiempo. 4. Crea tu espacio, con todos los elementos necesarios. 5. Archiva y lleva control de todo lo que haces, anota las llamadas y visitas así como con quién y qué hablaste. Comparte esta publicación con tus amigos para que más personas sepan como encontrar empleo más fácilmente.
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